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 CGT - CPN - 12 heures - repas - frais - mai 2020
 

12 heures et prime panier repas

La CGT du CPN obtient gain de cause

Cela fait maintenant plusieurs semaines que la CGT du CPN interpelle la Direction sur 2 sujets :

  • l'organisation du travail dérogatoire en 12 heures et son maintien au-delà du 30 juin 2020

  • le versement d'une prime repas pendant le temps de fermeture du self et sur la période pendant laquelle les repas aux personnels n'ont plus été livrés au sein des services

Suite à notre argumentaire lors du CHSCT du 26 mai 2020, notre directrice générale a confirmé ce matin même au secrétaire de la CGT du CPN :


Le travail en 12h
 
Suite au CHSCT du 25 mai 2020 où la CGT a mis la pression sur la Direction quant à cette organisation de travail qui devait être transitoire, la Direction acte ce jour la fin des 12h au 30 juin 2020.
 
La CGT rappelle que le travail en 12h :  

  • Majore le risque de burn-out  

  • Augmente la probabilité de maladies cardio-vasculaires 

  • Provoque des troubles de l’alimentation et du sommeil 

  • Induit un risque d’erreur au delà des 7h  

  • Entraine systématiquement une baisse des effectifs de 6 à 8%  …. 

Frais de Repas
 
Suite à la fermeture du self, la CGT avait demandé à la Direction que les frais de repas engagés par les agents soient remboursés comme le prévoit le décret du 7 avril 2020 relatif à la prise en charge des frais de repas dans le cadre de l’urgence sanitaire sur une base forfaitaire de 17,50 € par repas.
 
La CGT a obtenu ce jour que ces remboursements soient effectifs. (Un recensement des agents qui peuvent y prétendre est en cours)

Rédaction CGT du CPN  |  5/29/2020 4:17:09 PM

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